Gabriela Firea


Gabriela Firea, Europarlamentar PSD

Grupul Alianței Progresiste a Socialiștilor si Democraților din Parlamentul European

19 Mai 2026   
Asta înseamnă inclusiv oameni care muncesc, dar nu reușesc să își plătească toate cheltuielile, familii care pot pierde locuința după o singură criză, copii care nu au acces la servicii esențiale sau tineri vulnerabili care rămân fără sprijin exact când au cea mai mare nevoie de el.
 
Comisia Europeană a adoptat prima 𝐒𝐭𝐫𝐚𝐭𝐞𝐠𝐢𝐞 𝐩𝐞𝐧𝐭𝐫𝐮 𝐂𝐨𝐦𝐛𝐚𝐭𝐞𝐫𝐞𝐚 𝐒ă𝐫ă𝐜𝐢𝐞𝐢.
 
CE recomandă statelor să intervină înainte ca oamenii să ajungă în stradă sau la limită.
 
Concret, asta poate însemna:
 
✅ protecție socială pentru persoanele care au datorii;
✅ sprijin pentru plata chiriei restante, mai ales pentru grupurile vulnerabile;
✅ ajutor de urgență în situații critice;
✅ mai multe locuințe sociale și accesibile.
 
În Europa, 1 din 4 copii și tineri este expus riscului de sărăcie sau excluziune socială. Asta nu înseamnă doar lipsuri materiale. Înseamnă șanse mai mici la educație bună, sănătate, siguranță și un viitor mai bun.
 
O măsură propusă este: un nou instrument digital dedicat Garanției Europene pentru Copii. Scopul este simplu: copiii aflați în nevoie să primească mai ușor sprijinul la care au dreptul.
 
Un alt moment important este tranziția la vârsta de 18 ani. Dacă un tânăr a fost într-o situație vulnerabilă până la majorat, nu este normal ca sprijinul să se oprească de pe o zi pe alta.
 
Trecerea spre viața de adult trebuie însoțită de sprijin pentru educație, formare, loc de muncă și integrare socială.
 
“Lupta împotriva sărăciei nu este doar despre ajutoare sociale. Este despre prevenție, muncă, locuințe, copii, servicii mai bune și sprijin oferit la timp. Din acest motiv, recomandăm statelor UE să nominalizeze un coordonator național care să accelereze implementarea. Nu oriunde, însă, ci la vârful guvernelor, pentru a ne asigura că politicile pentru combaterea sărăciei au greutate și sunt coordonate corect” – Roxana Mînzatu, comisar european pentru Drepturi sociale și competențe, locuri de muncă de calitate și pregătire.